用人单位未与劳动者签订劳动合同时，可以通过下列证据认定双方存在事实劳动关系：
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
那么，没有合同拖欠工资不给怎么办呢？(四)考勤记录、打卡记录;
(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;
现在很多农民工在城市打工上班，不像年轻人会一样会签合同。(五)其他劳动者的证言等。一、没签劳动合同怎么办
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
他们通常都是经人介绍到某一工地上班，老板也不会帮他们买啥保险。
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