国际劳工组织主要在下列领域提供技术援助:职业培训和职业康复;就业政策;劳动行政管理;劳动法和产业关系;工作条件;管理发展;合作社;社会保障;劳动统计和职业安全卫生。
国际劳动组织拥有独特的三方结构，它倡导独立的工人和雇主组织的发展并向这些组织提供培训和咨询服务。 即工人和雇主代表作为与政府平等的伙伴参与本组织的活动。在整个联合国系统内。
(ILO)国际劳工组织官方网站是联合国一个专门机构，对维护各国工人和其它劳动者的基本权益起到了积极作用。重视国际劳工标准的制定，促进会员国对国际劳工公约的批准实施。
国际劳工组织是联合国的一个专门机构，确定基本劳工权益的最低标准，旨在促进社会公正和国际公认的人权和劳工权益。其函盖:结社自由、组织权利、集体谈判、废除强迫劳动、机会和待遇平等以及其它规范整个工作领域工作条件的标准。它以公约和建议书的形式制定国际劳工标准。
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