五、保险的保障功能是任何理财产品，都不能代替的。
四、保险不是用来投资的，不要想用保险来获得高利
三、买保险一定不能成为自己的负担。
二、年缴保费不超过15%，10%为最合适。或者年收入为保额的5倍。
年收入十万 个人储蓄性养老保险计划一、因需要解决什么问题而购买。
另外，购买保险有以下原则
5、储存200余万元，年交30000元左右，连续交25--30年也差不多了。
4、资金充盈时中途可追加保费，以达到足够的养老金安享晚年。
3、持续性交费，因为夫妻两人都有相对稳定的职业且买保险亦是为了转移风险。
保险，年收入十万 个人储蓄性养老保险计划2、选择具备保障与投资功能的产品。
建议：1、每年交的保费不超出年收入的20%，保额是年收入的10倍左右。保费不要太高，以致影响现在的生活质量，以后小宝宝的出生更需要一大笔费用。
买保险除了保障功能外，同时具有投资理财功能，更是一笔不可查卦的财产，对个人储存可以说是零风险。到60岁退休时储存200余万元养老金。
案例
程先生今年35岁，广州某大学教师，年收入12万元，税后年收入10万元；妻子同岁，某大学行政人员，年收入5万元，税后年收入47600元。夫妇目前没有小孩，他们想在60岁退休时岁退休时储备200余万元养老金，他想选择个人储蓄性养老保险，但是不知道每年该付多少保费？因此想咨询有关专家。
个人储蓄性养老保险可以实行与企业补充养老保险挂钩的办法，以促进和提高职工参与的积极性。
年收入十万 个人储蓄性养老保险计划职工达到法定退休年龄经批准退休后，凭个人帐户将储蓄性养老保险金一次总付或分次支付给本人。职工跨地区流动，个人帐户的储蓄性养老保险金应随之转移。职工未到退休年龄而死亡，记入个人帐户的储蓄性养老保险金应由其指定人或法定继承人继承。实行职工个人储蓄性养老保险的目的，在于扩大养老保险经费来源，多渠道筹集养老保险基金，减轻国家和企业的负担；有利于消除长期形成的保险费用完全由国家"包下来"的观念，增强职工的自我保障意识和参与社会保险的主动性；同时也能够促进对社会保险工作实行广泛的群众监督。
职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分，是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。由社会保险机构经办的职工个人储蓄性养老保险，由社会保险主管部门制定具体办法，职工个人根据自己的工资收入情况，按规定缴纳个人储蓄性养老保险费，记入当地社会保险机构在有关银行开设的养老保险个人帐户，并应按不低于或高于同期城乡居民储蓄存款利率计息，以提倡和鼓励职工个人参加储蓄性养老保险，所得利息记入个人帐户，本息一并归职工个人所有。
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