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宁夏社会养老保险10年实现“大变身”

“以前我们说破嘴皮人家都不愿意参保,现在参加养老保险已经成为企业和劳动者最关注的事情。银川市社保局政务大厅一位工作人员告诉记者,经过10年间的变化,如今,宁夏企业职工和个人身份参保人员早已经改变了观念,由过去的漠不关心、不管不问,发展到现在的热切关注,普通百姓也由“政策盲变为现在的“政策通。据自治区社保局相关负责人介绍,随着政策的宣传和普及,宁夏参保企业中的私营企业及个体工商户、灵活就业人员由过去不愿参保,转变为现在的主动参保、上门缴费、主动补缴。

百姓由“政策盲变“政策通

10年来,宁夏还8次调增了企业离退休人员养老金,人均养老金水平由2002年的628元提高到2012年的1785元,位居全国第11位;4次提高了企业离退休人员冬季取暖费,由2002年的101元提高到2012年的2440元。2009年,居民养老金为55元,2012年提高到70元,银川地区增加到95元,石嘴山市、中卫市增加到100元。

多年来,自治区社保部门采取扩面、强化征收等常规手段,确保“颗粒归仓。此外,我区养老保险一直严守基金管理“高压线。2002年,全区城镇企业职工基本养老保险累计结余10.64亿元,到2012年预计累计结余161亿元,增长约10倍。

征缴基金增长快企退人员养老金屡调增

宁夏社会养老保险10年实现“大变身”

10年间,随着宁夏养老保险制度的完善和参保扩面力度的加大,参保人数从2002年的59万人增加到2012年的177.8万人,全区征缴养老保险基金从2002年的10亿元增长到2012年的72亿元,是10年前的7倍多。

据了解,宁夏养老保险制度建设始于1986年。从建立城镇企业职工养老保险统筹起步,2002年只有城镇企业职工基本养老保险制度,2009年先行在贺兰、平罗、盐池三县进行新农保国家试点;2010年国家试点扩大到11个市县,其余市县采取自治区、地级市试点方式,由自治区、市、县三级财政分别补助,实现了新农保试点全区覆盖;2011年,将城镇居民养老保险与新农保合并,建立了统筹城乡居民社会养老保险制度;2012年,这项养老保险进一步完善。在推进社会养老保险制度的同时,自2005年以来,宁夏在有条件的企业建立了企业年金制度(属补充养老保险)。

养老制度全覆盖参保扩面力度大

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