对于上述人员，原用人单位未按《劳动合同法》有关规定解除劳动关系，档案未移交到本人户籍地有关部门管理的，仍由原用人单位负责为其办理退休审批手续，涉及欠缴基本养老保险费的，应由原用人单位统一办理补缴；延迟办理退休的，延迟期间应享受退休待遇，由原用人单位负责，此前属此类情况的上述人员亦应照此办理。
企业职工被判处有期徒刑或劳动教养，执行期间或执行期满时已达到、超过法定退休年龄的，以及距法定退休年龄不足12个月内被判处有期徒刑或劳动教养的，如符合退休条件，应将基本养老保险关系转移到户籍地社保经办机构，在其户籍所在地办理退休手续。
事例：李某59岁时被判处两年有期徒刑，出狱后超过了法定退休年龄，退休手续怎么办？
企业职工被劳教，达退休年龄也可享养老保险待遇
保险，沈阳迟办退休 养老保险多缴部分怎么办？参保人员档案中出生时间等记载被涂改的，应追究当事人责任，在对其所在单位或本人严肃处理后，按其档案原始记载的出生时间确定退休时间并办理退休审批手续，受此影响未及时办理退休手续的，其超过退休年龄期间应领取的退休待遇由涂改档案的责任方负责。
参保人员未达到法定退休年龄且符合退休条件，因企业单位未及时上报而延迟办理退休审批手续，其退休时间仍以达到法定退休年龄时间确定，从办理退休审批手续次月起基本养老保险统筹基金按月支付基本养老金，延迟期间的退休待遇由企业负责。延迟期间企业缴费部分不予返还，个人多缴部分不记入个人账户，其本金和利息返还给本人。企业或个人按时申报退休，由于审批部门延迟审批的，参保人员退休时间仍以达到法定退休年龄时间确定，从达到法定退休年龄的次月起由基本养老保险统筹基金按月支付基本养老金。
事例：刘女士2011年6月7日就到了退休年龄，但单位晚了两个月才申报退休审批手续，个人多缴部分怎么办？
企业迟办退休,延迟期间企业缴费部分不返还，个人多缴部分本息返还
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