我感谢翟百万对我们的严谨，我也感谢公司让我了解互联网金融这个行业，它让我在心里产生了一种情怀，它让我坚信网贷会改变中国人的理财方式。我将作为这片黑土地上的互联网金融开荒者，把这份加班加到死、数钱数到手抽筋的精神发扬下去。终究有一天运营的平台将拥有政府背书！终究有一天你所运营的平台将冲出山海关、走向美利坚！终究有一天你会因为你曾经所付出的一切而感到自豪！！
时间会磨灭一切，但历史必将被铭记于心。我们的祖先是一百多年前黑土地的开荒人，而我们是这片土地上互联网金融行业的开荒人。开荒注定是艰难啊！我们经历了无数的加班，无数次的碰撞，整理出无数的活动方案，结果被翟百万这样优秀的领导给否了。我在这里想对所有网贷运营人说：我们是运营团队，我们是万能的团队！但在这么一个优秀又善变的运营总监面前，我们仍然显得是那么无力......
P2P，网贷小白自述：要对得起你受过的苦其实，平台怎么对投资人，投资人就怎么对平台。这种感觉就像交朋友一样，平台活动就像对你微笑一样，投资人来了解、注册、投资就好像对平台点头示意，平台公开、透明是希望所有投资人来实地考察就好像伸出手，而投资人信任平台、持续关注投资就好像也伸出手与平台握手一样，平台是什么脸色、投资人就是什么眼色！
说到活动方案真是有血有泪有屎啊！我们平台有个顾问，真名叫啥我不知道，我们老总翟百万管他叫伯光，看起来大概三十多岁左右，后来，有人告诉我他跟我差不多大，我顿时感觉头上一群乌拉（乌鸦）飞过。有一次，无意中在投资交流群里看见他，他的昵称竟然是男神伯光，我顿时感觉头上又飞过一群乌拉，还都拉着粑粑。还有，运营部准备的红包活动本来是想扩大影响力，可男神伯光说这是在做无用的活动，最终翟百万听从博光的怂恿取消了红包活动，从此我们被广大羊毛党戴上了善变平台的帽子！男神伯光说，咱们公司创建的是一个品牌，我们不需要羊毛党，我们需要的是真实投资人。可在我看来运营总监什么性格，平台就是什么性格，有时候平台还会出现一些技术上的问题需要完善，还好我们客服的美眉们都能细心的对投资人进行解答。
下面提到的这个人是我们公司的运营总监及创始人之一，他叫翟亮，他有一个非常霸气的绰号叫翟百万，刚来到公司时他对我说过，因为我错过了一开始的培训机会，只有我每天学习，帮部门的同事分担一些工作，争取早日可以独当一面。听完这些，我第一个想法就是问他工资按时开吗？我一个金融小白，本质还是个“吊葩”，这是给我开着薪水让我学习啊！长这么大，我以为这种事情只有在国外才会发生，没想到让我在国内遇见了。从不懂到懵懂，我经历了一个多月的时间，从无从下手到每天有条理的推广、定期的准备活动方案。
因为我刚来到公司，对公司状况还都不了解就稀里糊涂的被分配到了令网贷同仁无不产生同情的运营部！我是一个小白啊！当运营了！这让平台的资深运营情何以堪啊！
以下三点是导致这块互联网金融的馅饼吧唧掉我头上的原因。
网贷小白自述：要对得起你受过的苦第三点，我是工作了大概一个多月才悟出来的，我们公司老板娘（董事长夫人）说过不让招太多女的。
第二点，因为我们是刚刚上线的平台，所以加班是在所难免的。女的事多，比如每个月都有特别的那几天啦，加班太晚需要别人送啦，要谈恋爱、要嫁人、要生孩子啦，要给老公做饭啦，等等原因。（以上几点原因是导致各大企业重男轻女的主要原因）
第一点，我们公司女的多男人少，从风水学角度来看，女人代表阴，男人代表阳，女人一多阴气太重，这点只是我个人观点。
首先，我不是那种特别闷的人，简明点说我是一个“屌葩”，因为应聘的时候表现不是很好，所以自己也没有报太大的希望。可是，我偏偏接到了让我去上班的通知，当我接到通知时，我有些惊讶：我这样的人也能干互联网金融？当我带着百般疑惑来到公司，打算把我这心中疑惑一点一点解开时，我发现，录用我的理由竟然是如此的让我惊讶！据我分析有以下几点：
开诚布公的说，我是一个刚刚进入网贷圈子的小白，并且我走入这个圈子的方式非常非常被动。假如我没有换工作，或许，我可能要再过几年才能知道网贷P2P这个行业。机缘巧合的缘分让我误打误撞的来到了一家刚刚上线的平台工作。或许是因为地域的关系，我们这里的大多数人都不了解也未曾接触过网贷平台这种东西，所以，应聘之后我回家看了一些关于行业内的资料。但是，因为自己本身是学土建的，对金融类的东西也提不起兴趣，所以就有一搭没一搭的看着网贷P2P。
P2P，网贷小白自述：要对得起你受过的苦很多时候，很多人都在抱怨，可我们忘了当初为什么付出，你坚持下去了么？
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