因此，你在单位上的和在人才上的缴费基数不一致是没关系的。反正我是个落后份子，我是按照最低标准缴纳社保的。
但并不是缴费基数越高越好，因为如果全部由个人缴费的话，那么你所缴的费有很大一部分进入了社保基金，而到你个人帐户上的钱会非常少，因此，没必要选择太高的缴费基数。
如：你个人帐户上有6万元和只有1万2千元，差别就很大，60000/120=500元，12000/120=100元，相差五倍之多。
就是说，如果你帐户上的钱越多，你所在地区在你退休的前一年的社会平均工资越高，那么你的每月领取的钱就多，反之就少。
而养老金的标准，是你个人帐户的总金额/120(个月)+你退休的前一年，你所在地区的社会月平均工资的X%(具体百分比数我不清楚)。
保险，养老保险多少年就可以不缴了？而1994年以后参加工作的"新人"，必须最低缴满180个月(即15年)，退休后才能有资格按月领取养老金。
答：按照国家规定，1994年1月1日以前参加工作的"老人"，1994年以前的工作年限视同缴费年限，因此，他们最低就缴满120个月(10年)，退休后可以享受按月领取养老金的待遇；
因为我在人才上的，和单位给我上的标准是为什么不一样？
领养老金时，是否以你一共缴的金额为领取多少的标准，而不是按你现在交钱的档？
如果中途中断过，不进行补缴，对今后有没有影响？
养老保险多少年就可以不缴了？问：养老保险缴多少年就可以不缴了？
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